岗位职责：
1、根据基地发展战略目标，制定活动规划，负责所有活动方案策划及执行跟踪；
2、参与活动前期策划，方案的制定，以及活动前期的筹备工作，组织协调与活动主题相关的各方参与活动，严格掌控项目进度安排，包含但不限于成本预算、人员分工、任务细节、时间节点等，推进相关性活动顺利进行；
3、对现场活动的执行进行有效管理，处理突发状况及危机公关，以确保活动达成预期效果；
4、对活动的效果进行评估，完成活动分析报告，并对后期活动提出改善意见或建议；
5、建立活动数据库，留存活动文字、图片、视频等资料。
职位要求：
1、本科及以上学历，1年以上演出、活动岗位工作经验，有音乐节、新闻发布会、综艺类演出、车展等领域工作经验及有丰富的活动资源者优先；
2、熟悉内容整合营销，具备独立运作项目控制的能力，有极强的执行能力与应变能力,组织调度经验丰富；
3、具有创新思维能力，较好的沟通能力及较强的数据分析能力、优秀的PPT制作能力，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉AV设备（灯光、音响、视频）、舞台效果等常用公关执行常识；
5、具有高度的责任心和良好的团队协作精神及现场管控、统筹安排能力，可承担较大的工作压力；
6、优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。

职位描述：
1、负责快手站内主播的挖掘和培养，维护好与主播的关系，提升主播对平台的满意度；
2、对主播日常直播、短视频等数据进行分析，制定有效的数据提升方案；
3、制定平台核心主播管理规范，帮助主播快速成长；
4、建立有效的监控审核机制，与技术和产品协作，提升运营主播的效率。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、短视频、直播领域重度用户，互联网社区活跃用户优先；
3、熟悉和热爱互联网产品，有用户运营实习经验者优先；
4、具备一定的用户运营技巧，擅长沟通，对于内容、数据敏感；
5、有较好的逻辑分析能力，跨部门合作和团队协作能力强，执行力强。

岗位职责：
1、负责公司招聘、面试、甄选、录用等工作,确保招聘任务在团队中的合理分配；
2、建立与拓展招聘渠道,确保各种招聘渠道的合理有效使用,并完成相关招聘效果的评估；
3、定期汇总招聘情况,进行数据分析并汇报；
4、组织开展新员工入职培训,业务培训，执行培训计划；
5、针对培训计划以及培训效果的进行跟踪、反馈；
6、领导交办的其他工作。
职位要求：
1、对互联网行业有浓厚兴趣，持续关注和使用互联网产品；
2、专科及以上学历，对人力资源工作有浓厚兴趣，愿意在此领域长期发展；
3、对数据敏感，良好的逻辑思维能力和数据分析能力；
4、个性活泼，主动积极，善于与人沟通；
5、有责任心，正直，执行能力强，能够承受压力。
福利待遇：
1、薪资待遇：5000-10000元/月(底薪+绩效)；
2、人才培训晋级、节假日福利、团队活动、节日礼物、免费下午茶、和旅游机会；
3、缴纳五险。

职责描述：
1、搭建销售渠道，搭建供应链体系；
1、优化产品，市场营销推广，售后跟进等工作；
2、负责收集、分析市场情报及竞争对手状况，制定营销推广计划；
3、对市场需求具有敏锐的观察能力。
任职要求：
1、熟练操作办公自动化软件；
2、具备数据分析、风险识别与控制能力；
3、精通excel，攥写运营方案的能力，善于沟通；
4、沟通能力好，工作细致耐心，很良好的团队协作精神，具有强烈的责任感和事业心，富有挑战创新精神。

任职要求：
1、年龄20-40岁之间，有一定书法、美术、国画等基础优先；
2、普通话标准，有学前教育，或者少儿教学经验优先；
3、热爱教师本职工作，做事踏实，有责任心。
工作内容：
1、根据市硬书协指定教材上课；
2、负责指导学生课程活动。