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【徐州国企】最新徐州机械制造业国企招聘信息

【徐州国企】最新徐州机械制造业国企招聘信息

编辑:徐州英才网     发布时间:2018年12月5日     来源:徐州招聘-徐州英才网

招聘企业:徐州徐工随车起重机有限公司

招聘岗位:招聘专员

岗位职责:

1、制订并实施人力资源规划,编制月度、年度人员需求计划;

2、负责人力资源招聘及配置工作,分析、建设、维护招聘渠道,根据招聘计划组织开展招聘实施;

3、建立和完善公司的人才选拔体系、招聘流程、人才储备机制、岗位说明书等,保证其合理性、适用性;

4、搜集人才市场信息,跟踪行业人才动态,熟悉相关人事法规、;

5、负责实习生的管理工作;

6、完成领导交办的其他任务。

工资待遇:面议

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招聘岗位:铆焊工

岗位职责:

1、根据工段对产品质量要求,对本岗位加工原材料承担检验工作。

2、承担本岗位的焊接工作,保障本岗位生产计划顺利完成。

3、依据分厂、工段质量记录要求,填写质量控制和自检记录等相应纸质记录,确保生产记录。

4、根据工段对各工位要求,对本工位焊机、工装及工具箱进行保养维护。

备注:本岗位必须持有特种作业操作者。

工资待遇:面议

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招聘岗位:包装工

岗位职责:

1.服从直接领导的统一安排调配,保证包装组的人岗统一匹配。

2.负责接料,转递,上下料,协助机器打钉等;

3.按工艺要求打批号、贴签、装内合、外合、装袋等;

工资待遇:面议

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招聘企业:徐州徐工施维英机械有限公司

招聘岗位:软件工程师

岗位职责:

1.负责相关产品上位机程序的开发及测试;

2.负责PLC、控制器、显示器程序的开发及测试;

3.负责现场调试人员与服务人员的培训指导及技术支持;

4.熟悉嵌入式系统开发,CODESYS编程,熟悉C语言编程及开发。

工资待遇:7999—10000

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招聘岗位:计划调度

任职要求:

1.机械类,制造类专业优先

2.2年以上工作经验

职能职责:

1.根据生产作业计划组织分厂的生产活动,并对执行情况随时进行检查和及时沟通汇报,做到指挥正确,组织严密,均衡完成生产任务;

2.负责根据生产制造部下发的计划,及时、合理编制分厂日计划下达至各工段,并跟踪生产进度确保生产订单按时完成;

3.制定物料配套日期,全面检查来料等生产准备情况,对准备过程中存在的问题提出意见及整改措施,及时协调解决,确保各生产环节流畅、高效,生产有序完成;

4.负责分厂月度、季度及年度生产物资的盘点工作,确保相关信息的及时性、准确性,并负责分厂内呆滞物料的消耗及处理;及时完成部门及相关职能部室布置的相关或临时性工作。

工资待遇:面议

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招聘岗位:人力资源管理(劳动关系方向)

岗位职责:

1、负责维护和完善入职、离职、人事调配管理体系及相关手续办理;

2、负责维护和完善员工考勤管理体系及日常管理;

3、负责维护和完善员工合同、档案管理体系及日常管理;

4、负责员工劳动咨询,处理员工冲突,解决员工投诉与劳动纠纷;

5、负责维护和完善公司员工关系管理体系,建立和谐健康的员工关系;

6、负责公司人才公寓的集中管理;

7、协助部门主管完成管理方面的各项日常工作。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,人力资源相关专业毕业;

2、1年及以上人力资源工作经验,持有人力资源管理师证书优先考虑;

3、了解国家及地方用工法律法规;

4、工作细致、积极主动,有良好的学习能力及沟通能力。

工资待遇:面议

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招聘企业:徐州徐工汽车制造有限公司

招聘岗位:模具工

基本要求:

1、大专以上学历 ;

2、能吃苦耐劳,动手能力强,善于思考,语言表达能力和沟通能力强;

3、有基本模具钳工基础、识图纸会电焊,熟悉冷冲模具的基本结构与原理以及机械与液压设备的原理,能调整、修理模具,五年以上钣金件冲压模制造或维修工作经验。

工资待遇:面议

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招聘岗位:会计

岗位职责:

1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

3、负责员工报销费用的整理及审核、凭证的编制和登帐;

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;

5、准备、分析、核对税务相关问题;

6、协助会计经理编制、审核财务统计报表。

任职资格:

1、财务、会计专业本科以上学历,持有会计证;

2、能熟练使用财务软件者优先;

3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;

4、良好的学习能力、独立工作能力和承压能力。

工资待遇:面议

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招聘企业:徐工集团挖掘机械有限公司

招聘岗位:质量检验

岗位职责:

1、主要负责公司挖掘机械、矿山机械产品的整机、部品检验工作

2、工程机械相关工作经验3年以上

工资待遇:面议

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招聘岗位:人力资源管理

工作内容:

1、制定、维护绩效考核体系,开展绩效管理工作,根据公司薪酬制度,进行薪酬福利核算和分配工作;

2、在招聘制度及公司人力资源规划的指导下,开展招聘需求调查、招聘活动实施、录用审批等工作;

3、从事培训策划,组织开展员工的培训实施和管理考核工作。

任职资格:

1、学历:全日制本科及以上;

2、专业:人力资源、工商管理相关专业;

3、工作经验:3年及以上人力资源管理相关工作经验。

工资待遇:3999—4500

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招聘岗位:备件采购工程师

岗位职责:

1.主要针对售后市场,负责备件供应商开发

2.负责备件采购合同签订,年度价格商务谈判

3.负责备件采购价格审核

4.其他备件采购业务

学历要求:第一学历是本科及以上学历,机械相关专业,请符合条件再投递。

工资待遇:面议

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招聘企业:徐工集团工程机械股份有限公司道路机械分公司

招聘岗位:审计专员(经理)

岗位职责:

1.参与制定审计方案、下发审计通知、开展现场审计、撰写审计报告、进行审计问题处理、辅助整改等事宜;

2.参与财务审计、经营成果审计、经济责任审计、离任审计、内控有效性审计、基建项目工程造价审计等工作;

3.参与招标全过程管理,监督招标过程的合规合法性;

4.协助与外部中介机构洽谈审计、资产评估业务、工程项目标底编制、审计跟踪、工程造价审计等业务;

5.协助检查、考核制度执行情况及职能职责履行情况。

任职要求:

1. 正规高等院校全日制本科及以上学历,会计类相关专业;

2. 具有3年以上财务相关工作经验;

3. 认同徐工文化、身体健康,工作认真细心,责任心强,吃苦耐劳。

工资待遇:4999—6000

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招聘企业:江苏徐工工程机械租赁有限公司

招聘岗位:信息化管理

岗位职责:

1.参与公司信息化项目的开发工作;

2.协助开展信息化管理项目,推动企业信息系统集成管理;

3.维护各信息系统的正常运行,以及信息安全管理等;

4.开展信息化培训,提供软硬件管理与服务;

工资待遇:2999—3500

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