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招聘主管[ 面议 ]

三年以上 不限 --
全职 / 不限 / 不限 / 徐州市艾大米国人快餐管理有限公司
工作餐节日礼物交通补助绩效奖金
浏览:168人  招聘截止:--

职位描述

协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;

执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;

进行聘前测试和简历甄别工作;

充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

二、任职资格:

教育背景:

◆人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。

培训经历:

◆受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、财务会计基本知识等方面的培训。

经 验:

◆3年以上企业招聘工作经验。

技能技巧:

◆对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验;

◆对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧;

◆熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道;

◆熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件;

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工作地址
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