徐州英才网帮助您就业 夜新闻推出“春风送岗位”活动

“春风送岗位，温暖千万家”。春节过后，很多进城务工人员又重新踏上求职路。为了帮助他们更好地就业，由市人保局、市总工会、市妇联等部门联合主办的2012年春风行动日前正式启动。那为了给这些进城务工农民提供最实用、及时的用工信息，帮助他们早一天找到适合的工作，从今天起，《徐州夜新闻》也将联合市人保局和人才招聘网站，共同推出“春风送岗位”行动。

2月3日上午，记者从市人保局和市总工会人力资源市场了解到，目前我市用工供求两旺。为确保春节后返城的民工能及时找到工作，从春节前，有关方面就开始收集各种用工信息。截止目前，已有100多家企业单位提供专门针对农民工的岗位8000个。这些用工单位主要以徐州本地为主，周边的南京、萧县等也有招聘需求。

市人保局劳动就业管理中心葛赞：我们开发了150多家单位，几十个工种，8000多个岗位。这些岗位既有适合有技能的进城务工农民从事的工种，也有一些粗壮工、短工或者勤工。

据淮海地区最大的人才招聘网站——徐州英才网有关负责人介绍，从目前全行业的用工需求来看，服务业缺人最严重，一些美食城，大型餐饮企业的服务员，包括足疗师等，都非常紧缺。

徐州英才网副总经理徐春辉：我们现在手里比较急缺的一个岗位就是服务行业，像餐饮啦，服务员，还有一些销售类岗位现在缺的比较多。还有一些机工，操作工这一块，市面上也比较紧缺的。

对于广大农民工最为关心的报酬问题，记者了解到，今年很多企业定的都不低，工资待遇多在2000块钱左右，比往年提高了10%到20%。为了吸引人才，有些企业还打出了五险一金全部交纳，包吃住等优惠。

徐州英才网副总经理徐春辉：像服务员的话，我们徐州给的薪资大概在2000元左右，像销售人员的话，底薪加提成，根据他的行业，根据他公司的情况不一样。操作工这一块的话，如果技术比较好的话，我举一个最简单的例子，焊工这一块，技术比较好的话，日薪可以达到180左右到200，这还是非常不错的。

不过，值得关注的是，一方面是用工单位提供海量的用工信息和较高的薪酬，另一方面，不少求职者对此却并不买账。据徐州英才网的统计，每天有1万家企业通过他们网站招聘，提供岗位近2万个，网站的日点击率也达到了40万次，但是用工单位和求职者之间的匹配率却只有40%到50%。也就是说，有一半以上的用工单位招不到人，同时有一半以上的求职者找不到工作。业内人士分析，这其中的主要原因一是用工单位的部分岗位用工条件比较高，求职者达不到。另一方面，不少求职者存在着眼高手低的问题。

记者：你是想找个什么样的工作？

求职者：现在还不确定。看一下再说吧。

记者：那你有哪些技能？从事过哪些工作？

求职者：我从事的工作多了。

记者：那你这次来大概想找什么样的？

求职者：看一下什么样合适吧。

记者：有看好的吗？

求职者：没有。

记者：你想找个什么样的？

求职者：这上面没有，不合适。

记者：那你对工资的要求大概在多少？

求职者：3000左右吧。

在采访中记者发现，很多求职者存在“高不成低不就”的情况。前来招聘的某物流企业负责人陈先生就深有体会。他们企业的就业门槛很低，但每次都招不满人。即使是应聘的，大多干不到半年就走人了。

用工单位负责人陈先生：没有什么就业门槛，只要会干活就管。

记者：一个月报酬是？

用工单位负责人陈先生：2000块钱左右。只要他能干完一年的话，我可以给他发2000块钱的奖金。

针对不少求职者 “眼高手低”的现象，业内人士提醒，在众多的用工信息中，求职者应理性选择，切勿好高骛远。

徐州英才网副总经理徐春辉：我建议求职者还是先就业再择业，这是第一点。第二点的话，我建议求职者还是务实一些，“蓝领”这方面像操作工啦，像服务员啦，我建议求职者还是多考虑一点。

那从今天起，夜新闻“春风送岗位”将持续关注劳务市场的最新供求信息，并及时传递给广大用工企业和求职者，为双方之间搭建起一个互相选择的平台。另外，在2月11日上午的8点半到下午的1点半，夜新闻“春风送岗位”活动还将与徐州英才网一起在国际会展中心举办年后的第一场大型招聘会，届时，400多家用工企业将提供餐饮服务、销售、操作工、银行理财顾问、营销经理等上万个工作岗位，欢迎广大求职者前去参加。