岗位职责：
1.负责公司级技术、质量等管理制度及工作程序的起草与修订工作；
2.参与设计、验证和改进新产品与常规产品部分工装夹具，并指导有关人员正确使用；
3.编制产品工时，并做好产品工时样件、小批量、批量的更新工作；
4.负责收集、统计、分析内外部不合格品的质量反馈，及时制定维修方案，转交生产部安排人员维修，并对维修结果状态跟踪；
5.负责对于客户相关部门及人员的反馈（产品问题、整改要求、整改文件），做好收集、传递工作，并协调我司相关部门处理并解决。同时，制作并提交相关整改报告（8D，年度审核整改报告等）；
6.负责公司级技术、质量等管理制度及工作程序的起草与修订工作；
7.组织实施公司的技术改造和工艺布局工作。组织实施公司工艺纪律的检查工作；
8.监督落实质量改进、质量分析工作有效实施；
9.组织制定公司重大工艺、重要工艺设备、质量改进项目计划，并组织实施；
10.组织公司重大质量事故的调查、分析和处理工作。
任职要求：
1.8年以上岗位工作经验，5年以上管理经验；
2.机械行业专业知识，熟知公司各工序工艺流程、设备等情况；
3.熟练使用Office办公软件，掌握常用Excel函数。