李女士的个人简历_

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简历编号：1016343 最后更新日期：37天前一月前来过

李女士

女32岁

大专

现居住地：江苏省 - 徐州市

查看联系方式邀请面试在线聊

求职期望

现今状况目前离职，可快速到岗
工作性质全职
期望工资4~6K/月（税前）
期望区域铜山区
期望行业通信/电信/网络设备、仪器仪表/工业自动化、批发/零售、影视/媒体/艺术、农业/渔业/林业/牧/木/业
期望职位人力资源

自我评价

工作认真负责，执行力强，能高效完成本职工作；善于复盘总结，配合团队协作，适应能力良好，持续优化工作方法。

教育经历

2013 ~ 2016
[3年]

山东英才学院|本科

所学专业：工商企业管理

工作经历(TA共做了4份工作)

2025-05 ~ 至今

江苏优家便利 | 人力资源 - 人事经理

私营民营企批发/零售

掌握技能：招聘
工作描述：
制度拟写：完善人事行政管理相关制度，完成《招聘管理制度》《员工手册》等制度编制，提交上级审核并推动实施，提升
管理规范性
招聘工作：通过网络、社招等多渠道开展招聘，保障岗位用人需求
培训管理：负责新员工入职培训，协助其他部门组织技能培训，跟进培训效果并汇总分析上报
绩效工作：制定各职能部门绩效考评方式、指标及结算机制，输出岗位绩效考核表，统计并分析考评结果
薪酬管理：每月按时完成员工工资核算，确保薪酬发放准确及时
员工关系：关注员工思想动态，及时沟通协调，化解潜在矛盾，维护良好的工作氛围
企业文化：组织员工团建活动，增强团队凝聚力，提升员工归属感与企业认同感

2020-07 ~ 2025-02
[4年7月]

徐州宝泰房产经纪有限公司 | 人力资源后勤 - 人力资源

私营民营企中介服务

工作描述：
1.协助区域总监管理日常事务，确保总公司对区域的策略有效进行
2.负责区域内各店面的运营监督，包括但不限于人员配置，业绩评估及店面整合
3.运用专业办公软件及招聘平台，优化人员招聘流程，提升团队整体效能
4.主导员工培训项目，提升区域内员工的专业技能与服务水平
5.审核销售团队上传照片与视频资料
6.参与公司档案的系统化管理，包括文件的分类，鉴定及统计分析
7.定期组织会议，记录会议要点，并确保会议决策得到有效传达与执行
8.通过积极的人际沟通，维护良好的员工关系，促进区域内部协作与和谐

2019-12 ~ 2020-07
[7月]

徐州辰西网络科技有限公司 | 行政 - 行政管理

私营民营企通信/电信/网络设备

工作描述：
为公司招聘相关所需销售客服人员，人员入离职手续办理，对员工进行培训
根据公司提供客户电话，微信，邮件，向客户推广公司产品服务
合规处理客户异议，准确记录客户接触过程和信息，为客户提供快速，准确专业的销售及咨询服务

2016-07 ~ 2019-10
[3年3月]

济南凯晨生物科技有限公司 | 人力资源 - 人力资源经理

私营民营企医疗设备/器械

掌握技能：人事事宜
工作描述：
在职期间主要负责员工招聘，公司人员维护及新进人员培训，办公用品采买及统计，制定招聘计划，发布职位，筛选简历，组织面试，背调及录用流程，办理员工入职，离职，核算工资，分析考核数据

联系方式信息VIP会员可直接查看

加入VIP企业请联系：崔松松 0516-67883333

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