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简历编号：1134867
最后更新日期：110天前
一月前来过
求职期望
- 现今状况目前在职，正考虑换环境
- 工作性质全职
- 期望工资4~7K/月（税前）
- 期望区域鼓楼区、云龙区、泉山区
- 期望行业多元化业务集团公司、专业服务(咨询，人力资源)、物业管理/商业中心、交通/运输/物流、公关/市场推广/会展
- 期望职位市场/营销/拓展经理、行政经理/主管/办公室主任、人事助理
自我评价
本人已婚已育，性格开朗稳重，待人热情真诚。
工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。
有较强的组织能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。
有驾证，会开车，驾驶技术熟练。
熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化。
擅长拍图，简单修图，会剪辑视频，自媒体运营。
工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。
有较强的组织能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。
有驾证，会开车，驾驶技术熟练。
熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化。
擅长拍图，简单修图，会剪辑视频，自媒体运营。
兴趣爱好
喜欢看书，听音乐，旅游，品尝美食，摄影，Diy手工
教育经历
2009 ~ 2011
[2年]
[2年]
南京人口管理干部学院|本科
所学专业：工商管理
工作经历(TA共做了6份工作)
2024-03 ~ 至今
江苏集洲物流发展有限公司 |
行政人事部 - 经理
私营民营企交通/运输/物流
掌握技能：招聘面试,制度搭建,外协外勤
工作描述：
负责行政事务管理，擅长办公用品采购、固定资产管理、会议组织及文档规范化处理，确保办公环境高效运行。
熟悉人力资源全流程管理，包括招聘配置、绩效评估、劳动关系处理等，能独立完成岗位说明书制定、面试流程设计等内容。
掌握劳动法、社保公积金政策及劳动合同管理，能有效规避用工风险，处理员工纠纷时保持客观公正。
具备出色的沟通协调与问题解决能力，持有驾照灵活支持外勤、客户对接等多场景工作，适配多岗位协作需求。
工作描述：
负责行政事务管理，擅长办公用品采购、固定资产管理、会议组织及文档规范化处理，确保办公环境高效运行。
熟悉人力资源全流程管理，包括招聘配置、绩效评估、劳动关系处理等，能独立完成岗位说明书制定、面试流程设计等内容。
掌握劳动法、社保公积金政策及劳动合同管理，能有效规避用工风险，处理员工纠纷时保持客观公正。
具备出色的沟通协调与问题解决能力，持有驾照灵活支持外勤、客户对接等多场景工作，适配多岗位协作需求。
2022-01 ~ 2024-02
[2年1月]
[2年1月]
徐州金路汽车销售服务有限公司 |
综合部 - 综合部经理（市场兼行政人事经理）
股份制企业汽车及零配件
掌握技能：绩效管理,薪酬福利,员工发展
工作描述：
除担任市场总监的部分工作外，
同时兼任 行政/人事经理
工作描述：
1、制定企业人事管理制度与工作流程;
2、组织、协调、监督人事制度与工作流程的实施;
3、负责制定与优化人力资源的管理制度和工作流程，监督实施执行情况：
(1)招聘管理：完成招聘任务，适时改进企业的招聘体系和招聘流程、分析行业人才状况;
(2)人才培训与发展：建立并完善企业的人才引进渠道、人才选拔机制和人才培训机制，构建稳定可持续发展的人才管理体系;
(3)员工关系：建立良好的劳资关系，负责劳动风险的预防与控制;
(4)薪酬绩效：全面负责企业绩效方案制定、统筹等工作，根据企业情况完善企业绩效管理工作，并实施以及进行薪酬核算。
3、负责公司建设，员工活动组织、策划和安排。
4、负责各部门的协调与关系维护。
5、及时处理各种公文、函电、报表等文字资料的签收、登记、呈报、传阅、催办，并做好整理归档工作。
6、负责入职、离职手续办理，人事档案的建立、保管以及用工合同的签订等工作，及时更新员工档案。
7、依据公司各项管理制度，做好相关人事管理工作（如奖惩等）。
8、负责公司公共设施的管理、维护工作及公司安保、保洁管理工作。
9、负责公司办公车辆的使用管理，办公车辆和生产辅助车辆的维修管理和费用控制。
10、协助领导组织、安排会议，做好记录，检查决议落实情况，及时向领导汇报。
11、上级领导交办的任务。如：货品采购、开车、ppt制作等。
工作描述：
除担任市场总监的部分工作外，
同时兼任 行政/人事经理
工作描述：
1、制定企业人事管理制度与工作流程;
2、组织、协调、监督人事制度与工作流程的实施;
3、负责制定与优化人力资源的管理制度和工作流程，监督实施执行情况：
(1)招聘管理：完成招聘任务，适时改进企业的招聘体系和招聘流程、分析行业人才状况;
(2)人才培训与发展：建立并完善企业的人才引进渠道、人才选拔机制和人才培训机制，构建稳定可持续发展的人才管理体系;
(3)员工关系：建立良好的劳资关系，负责劳动风险的预防与控制;
(4)薪酬绩效：全面负责企业绩效方案制定、统筹等工作，根据企业情况完善企业绩效管理工作，并实施以及进行薪酬核算。
3、负责公司建设，员工活动组织、策划和安排。
4、负责各部门的协调与关系维护。
5、及时处理各种公文、函电、报表等文字资料的签收、登记、呈报、传阅、催办，并做好整理归档工作。
6、负责入职、离职手续办理，人事档案的建立、保管以及用工合同的签订等工作，及时更新员工档案。
7、依据公司各项管理制度，做好相关人事管理工作（如奖惩等）。
8、负责公司公共设施的管理、维护工作及公司安保、保洁管理工作。
9、负责公司办公车辆的使用管理，办公车辆和生产辅助车辆的维修管理和费用控制。
10、协助领导组织、安排会议，做好记录，检查决议落实情况，及时向领导汇报。
11、上级领导交办的任务。如：货品采购、开车、ppt制作等。
2019-01 ~ 2021-12
[2年11月]
[2年11月]
徐州金路汽车销售服务有限公司 |
市场部 - 市场总监
股份制企业汽车及零配件
掌握技能：品牌管理,市场策划营销,自媒体运营
工作描述：
岗位职责:
1、负责汽车市场信息的收集、汇总、整理、分析和上报工作；
2、日常广告的发布及效果分析工作；
3、品牌推广宣传、策划、组织、实施和总结工作；
4、运营新媒体推广，抖音、快手、小红书、微信公众号、视频号、朋友圈等。
5、线上广告投放、硬广、互动联合；
6、结合区域性，在地方关注性强的事件上露出品牌；
7、按照厂家及公司要求，及时反馈相关市场信息资料；
8、定时与销售部和售后部联系，协同以上一线业务开展市场推广及宣传工作；
9、制定月度广告宣传计划，协调保持与各媒体的业务合作关系；
10、协助部门经理策划、组织汽车展销会等市场营销公关活动；
11、负责线上传播平台露出与线下活动执行；
12、负责把控公司内部活动流程与审批。
13、监管销售部垂媒后台维护与数据分析。
工作描述：
岗位职责:
1、负责汽车市场信息的收集、汇总、整理、分析和上报工作；
2、日常广告的发布及效果分析工作；
3、品牌推广宣传、策划、组织、实施和总结工作；
4、运营新媒体推广，抖音、快手、小红书、微信公众号、视频号、朋友圈等。
5、线上广告投放、硬广、互动联合；
6、结合区域性，在地方关注性强的事件上露出品牌；
7、按照厂家及公司要求，及时反馈相关市场信息资料；
8、定时与销售部和售后部联系，协同以上一线业务开展市场推广及宣传工作；
9、制定月度广告宣传计划，协调保持与各媒体的业务合作关系；
10、协助部门经理策划、组织汽车展销会等市场营销公关活动；
11、负责线上传播平台露出与线下活动执行；
12、负责把控公司内部活动流程与审批。
13、监管销售部垂媒后台维护与数据分析。
2014-03 ~ 2018-12
[4年9月]
[4年9月]
徐州金路汽车销售服务有限公司 |
市场部 - 市场经理
股份制企业汽车及零配件
掌握技能：市场推广,策划,调研
工作描述：
工作描述：
1 潜在客户开发计划的制定和实施；
2 负责制定市场活动的计划和实施方案评估；
3 负责公司市场活动的开展和评估；
4 负责市场的研究与分析工作，并结合本企业实际情况提出市场推广建议；
5 与媒体建立良好的合作关系；
6 运营维护垂煤后台，公众号等自媒体；
7 掌握责任区域内竞争对手的销售政策、广告促销活动情况等等。
工作描述：
工作描述：
1 潜在客户开发计划的制定和实施；
2 负责制定市场活动的计划和实施方案评估；
3 负责公司市场活动的开展和评估；
4 负责市场的研究与分析工作，并结合本企业实际情况提出市场推广建议；
5 与媒体建立良好的合作关系；
6 运营维护垂煤后台，公众号等自媒体；
7 掌握责任区域内竞争对手的销售政策、广告促销活动情况等等。
2012-02 ~ 2014-02
[2年]
[2年]
徐州金路汽车销售服务有限公司 |
销售部 - 销售顾问
股份制企业汽车及零配件
掌握技能：销售,交车,信贷
工作描述：
岗位职责：
1 完成分配的销售目标，寻找潜在用户，并跟进转化为成交用户；
2 展厅、电话、车展销售业务接待；
3 建立销售业务档案；
4 交付车辆，功能使用说明；
5 定期回访用户；
6 增值业务的销售工作：车险、信贷、装潢、附件等等；
7 收集竞争对手资料等等。
工作描述：
岗位职责：
1 完成分配的销售目标，寻找潜在用户，并跟进转化为成交用户；
2 展厅、电话、车展销售业务接待；
3 建立销售业务档案；
4 交付车辆，功能使用说明；
5 定期回访用户；
6 增值业务的销售工作：车险、信贷、装潢、附件等等；
7 收集竞争对手资料等等。
2011-07 ~ 2012-01
[6月]
[6月]
徐州巴迪教育信息咨询有限公司 |
市场部 - 市场/营销,市场/营销/拓展总监
教育/培训
掌握技能：招生,培训,会议营销
工作描述：
任职：教育顾问
属于该校的市场部，主要负责招生方面的工作，在公司获得过进步奖。
工作描述：
任职：教育顾问
属于该校的市场部，主要负责招生方面的工作，在公司获得过进步奖。
培训经历
2021-01 ~ 2021-01
上汽大众培训中心 |
基于测评的领导力系列培训
2013-05 ~ 2013-05
上汽大众培训中心 |
销售顾问资质培训
2020-10 ~ 2020-10
上汽大众培训中心 |
市场总监资质培训
技能特长
助理电子商务师
|
良好
语言能力
英语 良好
联系方式信息VIP会员可直接查看
加入VIP企业请联系：崔松松 0516-67883333
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