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简历编号：1170982
最后更新日期：310天前
一月前来过
求职期望
- 现今状况暂无跳槽打算
- 工作性质全职
- 期望工资6~8K/月（税前）
- 期望区域泉山区(泉山区、矿大、段庄)
- 期望行业互联网/电子商务、广告、教育/培训
- 期望职位财务主管/总帐主管
自我评价
已婚已育 孩子两岁有人带 会开车 大厂经验 管理经验 团队经验 互联网教育电商经验
教育经历
2014 ~ 2017
[3年]
[3年]
苏州经贸职业技术学院|大专
工作经历(TA共做了3份工作)
2020-09 ~ 至今
码汀（徐州）网络科技有限公司 |
财务/审计/税务 - 财务主管/总帐主管
工作描述：
1.新建企业财务制度，包括财务报销制度和日常财务管理制度及相关培训的财务报销 PPT 并更新完善。
2.新员工入职培训，梳理新员工入职须知。
3.对接其他部门关于财务结算的相关工作，对于细节内容进行把控，异常信息不予付款并对日常对接工作中存在的痛点上报并提出解决方案。
4.日常日记账，资金报表的审核，反馈领导层公司现金流及经营情况。
5.审核考勤表，工资表，发放工资，审核相关人员制作工资条发放。
6.管理人事部门包括合同档案，营业证照，社保资料，安排企业当月人员的工资增减变动，绩效考核制度及体系建立并监督实施等
7.管理基层杭州公司、徐州公司、鹤岗个独企业的日常账务，把控增值税的缴纳，进项税抵扣，降低现有税负。
8.财务报销票据审核，网银支付复核。
9.日常 MCN机构旗下达人网红的结款跟进，当月项目的毛利，毛利率核算，把控项目进程.
10.根据企业现状分析税负情况，税负过高时提出解决方案，进行税收筹划的同时建立合法的税收优化方案并实施。
11.与其他部门业务对接并管理，定期开会提出针对性意见，相互提高效率。
12.领导交代的其他事宜。
下属人数：4人 汇报对象：总经理
在职期间工作内容亮点：从0到1组建团队，包括制定企业财务管理制度，人事招聘安排培训，业务财务流程优化，财务审核SOP完善，组建财务部杭州和徐州团队，对接合伙企业广州直播财务事宜，全权负责公司各项财务内容另管理人事部门工作汇报及日常问题解决，后期为公司二把手，负责各部门业务对接沟通。
1.新建企业财务制度，包括财务报销制度和日常财务管理制度及相关培训的财务报销 PPT 并更新完善。
2.新员工入职培训，梳理新员工入职须知。
3.对接其他部门关于财务结算的相关工作，对于细节内容进行把控，异常信息不予付款并对日常对接工作中存在的痛点上报并提出解决方案。
4.日常日记账，资金报表的审核，反馈领导层公司现金流及经营情况。
5.审核考勤表，工资表，发放工资，审核相关人员制作工资条发放。
6.管理人事部门包括合同档案，营业证照，社保资料，安排企业当月人员的工资增减变动，绩效考核制度及体系建立并监督实施等
7.管理基层杭州公司、徐州公司、鹤岗个独企业的日常账务，把控增值税的缴纳，进项税抵扣，降低现有税负。
8.财务报销票据审核，网银支付复核。
9.日常 MCN机构旗下达人网红的结款跟进，当月项目的毛利，毛利率核算，把控项目进程.
10.根据企业现状分析税负情况，税负过高时提出解决方案，进行税收筹划的同时建立合法的税收优化方案并实施。
11.与其他部门业务对接并管理，定期开会提出针对性意见，相互提高效率。
12.领导交代的其他事宜。
下属人数：4人 汇报对象：总经理
在职期间工作内容亮点：从0到1组建团队，包括制定企业财务管理制度，人事招聘安排培训，业务财务流程优化，财务审核SOP完善，组建财务部杭州和徐州团队，对接合伙企业广州直播财务事宜，全权负责公司各项财务内容另管理人事部门工作汇报及日常问题解决，后期为公司二把手，负责各部门业务对接沟通。
2020-04 ~ 2020-09
[5月]
[5月]
北京字节跳动科技有限公司 |
财务/审计/税务 - 会计
工作描述：
担任Fssc票据中心收单报销稽核一职
1.按Sop日常审核员工报销单据
2.问题单据联系对应业务人员补充材料
3.日常系统反馈
4.流程反馈
5.对公收单等业务流线轮岗梳理平时遇到的问题痛点
6.运营数据表数据反馈给出时效提升解决等有效方案
7.领导交代的其他事项
担任Fssc票据中心收单报销稽核一职
1.按Sop日常审核员工报销单据
2.问题单据联系对应业务人员补充材料
3.日常系统反馈
4.流程反馈
5.对公收单等业务流线轮岗梳理平时遇到的问题痛点
6.运营数据表数据反馈给出时效提升解决等有效方案
7.领导交代的其他事项
2017-06 ~ 2020-03
[2年9月]
[2年9月]
易第优（北京）教育咨询股份有限公司 |
财务/审计/税务 - 总账会计
工作描述：
1.负责日常报销审核，网银复核
2.登记CRM和ERP系统，日记账和财务系统负责学生的缴费杂费
3.计提每月摊销折旧、SEM费用、人工成本。
4.每月出财务内部分析报表，与经营管理层探讨当月资金使用情况以及当月营业情况及提出优化业务意见。
5.负责审定合同中是否存在漏洞及提出建议与法务商定等。
6.定期给新入职员工提供财务报销培训。
7.对接年底预算，预算控制并提醒相应负责人。给予校长日常管理意见。
8.总帐工作包含月初结账出个别报表，出具每月收入分摊表。
9.申报缴纳税款并申报统计报表
10.应收应付坏账，核对往来
11.汇算清缴对接审计
12.对接下属日常工作并审核账务
隶属北京总部财务中心负责管理北京总部总校及5家分校子公司日常。
下属人数：2人 汇报对象：财务经理
1.负责日常报销审核，网银复核
2.登记CRM和ERP系统，日记账和财务系统负责学生的缴费杂费
3.计提每月摊销折旧、SEM费用、人工成本。
4.每月出财务内部分析报表，与经营管理层探讨当月资金使用情况以及当月营业情况及提出优化业务意见。
5.负责审定合同中是否存在漏洞及提出建议与法务商定等。
6.定期给新入职员工提供财务报销培训。
7.对接年底预算，预算控制并提醒相应负责人。给予校长日常管理意见。
8.总帐工作包含月初结账出个别报表，出具每月收入分摊表。
9.申报缴纳税款并申报统计报表
10.应收应付坏账，核对往来
11.汇算清缴对接审计
12.对接下属日常工作并审核账务
隶属北京总部财务中心负责管理北京总部总校及5家分校子公司日常。
下属人数：2人 汇报对象：财务经理
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