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简历编号：1224659
最后更新日期：341天前
一月前来过
王女士
女46岁161cm54kg党员汉族已婚
本科10年以上所学专业：管理学 - 管理科学
现居住地：江苏省 - 徐州市 户籍所在地：江苏省 - 徐州市
经验丰富有上进心诚实守信有责任心有亲和力
求职期望
- 现今状况目前离职，可快速到岗
- 工作性质全职
- 期望工资7K起（税前）
- 期望区域鼓楼区、泉山区(泉山区、段庄)
- 期望行业批发/零售、物业管理/商业中心、多元化业务集团公司、服装/纺织/皮革、专业服务(咨询，人力资源)
- 期望职位企业秘书/董事会秘书、行政经理/主管/办公室主任、人事经理、专业顾问、培训讲师
自我评价
1、十余年上市公司管理经验，具备较深厚的办公室综合管理专业背景。
2、善于统筹协调及团队管理，能够高效整合资源，优化工作流程，有效处理各类管理事务。
3、拥有较好的沟通能力，能够在不同层级间建立有效对话，促进团队合作。
4、具备优秀的文字表达技巧，能够准确传达管理意图和决策信息。
5、参与公司ISO9000质量体系认证的制度规范编写，积累了在制度建设与管理方面的专业能力。
6、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成日常办公任务。
7、具备良好的职业素养，诚实守信、踏实敬业，性格开朗、勇于担当，有较好的亲和力、共情力，细致缜密、条理清晰，乐于合作。
2、善于统筹协调及团队管理，能够高效整合资源，优化工作流程，有效处理各类管理事务。
3、拥有较好的沟通能力，能够在不同层级间建立有效对话，促进团队合作。
4、具备优秀的文字表达技巧，能够准确传达管理意图和决策信息。
5、参与公司ISO9000质量体系认证的制度规范编写，积累了在制度建设与管理方面的专业能力。
6、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成日常办公任务。
7、具备良好的职业素养，诚实守信、踏实敬业，性格开朗、勇于担当，有较好的亲和力、共情力，细致缜密、条理清晰，乐于合作。
教育经历
1998 ~ 2001
[3年]
[3年]
江苏广播电视大学|大专
所学专业：商务英语
2005 ~ 2008
[3年]
[3年]
中央广播电视大学|本科
所学专业：行政管理
工作经历(TA共做了2份工作)
2024-03 ~ 至今
江苏郁金香健康医疗科技有限公司 |
行政人事 - 行政经理/主管/办公室主任
私营民营企计算机服务(系统、数据服务，维修)
工作描述：
一、行政管理事务
1、统筹公司行政事务管理，优化办公流程，制定和完善行政管理制度并监督执行。
2、负责公司会议、接待、档案、印章、固定资产、办公环境等日常行政工作的统筹管理。
3、控制行政成本，统筹办公用品采购及费用预算管理。
4、协调跨部门协作，保障公司高效运转，处理突发事件及上级交办的临时任务。
二、人力资源工作
1、结合公司部门架构和人才搭建体系，落实招聘、培训、考勤、薪酬、绩效考核等人事相关工作。
2、推动企业文化建设，组织员工活动，提升团队凝聚力。
三、其他职责
1、相关职能部门及物业、供应商等外部单位的对接、接待工作，维护良好合作关系。
2、参与公司战略规划，为管理层提供支持及决策建议。
3、完成上级交办的其他任务。
一、行政管理事务
1、统筹公司行政事务管理，优化办公流程，制定和完善行政管理制度并监督执行。
2、负责公司会议、接待、档案、印章、固定资产、办公环境等日常行政工作的统筹管理。
3、控制行政成本，统筹办公用品采购及费用预算管理。
4、协调跨部门协作，保障公司高效运转，处理突发事件及上级交办的临时任务。
二、人力资源工作
1、结合公司部门架构和人才搭建体系，落实招聘、培训、考勤、薪酬、绩效考核等人事相关工作。
2、推动企业文化建设，组织员工活动，提升团队凝聚力。
三、其他职责
1、相关职能部门及物业、供应商等外部单位的对接、接待工作，维护良好合作关系。
2、参与公司战略规划，为管理层提供支持及决策建议。
3、完成上级交办的其他任务。
2003-11 ~ 2022-12
[19年4月]
[19年4月]
徐州金鹰购物中心 |
行政部 - 行政经理/主管/办公室主任
国内上市公司批发/零售
工作描述：
一、内部培训与沟通协调:
1、负责团队建设、企业内训的管理，如不定期团建、新进人员入职培训、业务岗位专项培训的计划拟定及培训工作，提升团队专业素养和服务意识。
2、协调公司各部门之间的工作关系，促进信息沟通和资源共享。
二、综合管理工作：
1、负责分公司与集团的日常工作对接，阶段性汇报、上传下达、工作布置及分配等。
2、结合公司运营管理，负责内部管理制度、工作规程的制定，并执行监督，确保公司日常运营高效有序。
3、组织筹备公司各类重要会议，负责会议记录和纪要的整理，并跟进重点工作部署的传达、检查及效果反馈。
三、运营管理工作:
1、参与公司年度工作计划及经营目标的制定，并协助总经理对分解到各部门的指标监督执行。
2、协助总经理进行各部门分管业务人员的管理及重点工作进度的跟进、反馈。
3、协助总经理进行整体运营质量的分析，行业信息、市场动态收集等，以有效指导工作思路和工作重心的调整，确保指标达成。
四、其他基础工作：
1、负责公司社区、街道、办事处等行政职能单位检查对接。
2、负责差旅安排、办公用品及重点节日福利采购等后勤保障与资产管理等。
3、排班及内部考勤、考核的梳理、汇总。
4、业务人员出差报销等各类费用的初审。
5、办公环境维护等。
一、内部培训与沟通协调:
1、负责团队建设、企业内训的管理，如不定期团建、新进人员入职培训、业务岗位专项培训的计划拟定及培训工作，提升团队专业素养和服务意识。
2、协调公司各部门之间的工作关系，促进信息沟通和资源共享。
二、综合管理工作：
1、负责分公司与集团的日常工作对接，阶段性汇报、上传下达、工作布置及分配等。
2、结合公司运营管理，负责内部管理制度、工作规程的制定，并执行监督，确保公司日常运营高效有序。
3、组织筹备公司各类重要会议，负责会议记录和纪要的整理，并跟进重点工作部署的传达、检查及效果反馈。
三、运营管理工作:
1、参与公司年度工作计划及经营目标的制定，并协助总经理对分解到各部门的指标监督执行。
2、协助总经理进行各部门分管业务人员的管理及重点工作进度的跟进、反馈。
3、协助总经理进行整体运营质量的分析，行业信息、市场动态收集等，以有效指导工作思路和工作重心的调整，确保指标达成。
四、其他基础工作：
1、负责公司社区、街道、办事处等行政职能单位检查对接。
2、负责差旅安排、办公用品及重点节日福利采购等后勤保障与资产管理等。
3、排班及内部考勤、考核的梳理、汇总。
4、业务人员出差报销等各类费用的初审。
5、办公环境维护等。
技能特长
20年
计算机
|
精通
技能描述：熟练使用word、excel、PPT、WPS等各类办公软件。
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加入VIP企业请联系：崔松松 0516-67883333
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