简历编号:1238449
最后更新日期:227天前
一月前来过
求职期望
- 工作性质全职
- 期望工资5~7K/月(税前)
- 期望区域徐州市区
- 期望职位人事专员
自我评价
本人是个性格外向,阳光开朗的男生,在校社团任职干事期间,有一定的组织协调各项活动的经验。两年的部队服役经历,锻炼了我坚韧不拔、敢于吃苦、服从命令的品质,在中国绿业元集团实习期间,作为一名市场业务人员,我负责一整个市场的客户关系维护,以及上级公司组织筹办的大型会议,使我积攒了很多市场上工作的经验,业务能力也得到了一定的锻炼。在平时生活中,我是个热爱运动,积极参加各大公益活动的人,有着较强的社会责任感。
兴趣爱好
热爱运动,擅长乒乓球、跑步,平时也会健身,兴趣爱好是唱歌。
教育经历
2019 ~ 2025
[6年1月]
[6年1月]
淮北师范大学|本科
所学专业:人力资源管理
工作经历(TA共做了1份工作)
2025-08 ~ 2025-11
[3月]
[3月]
安徽楚江高精铜带有限公司 |
人事专员
工作描述:
1、人事档案管理,确保员工档案材料收集、审核、归档、借阅及数字化录入规范有序,保障档案信息完整与安全;
2、员工合同续签,提前梳理到期合同,对接员工沟通续签事宜,完成合同起草、审核、签署与备案,规避用工风险;
3、入转调离手续办理,高效处理员工入职、岗位调动、离职等流程,同步更新人事系统信息,协调社保、公积金等关联事项,维护企业与员工的合法权益,保障用工秩序顺畅。
4、特殊工种招聘,精准对接车间用工需求,制定专项招聘方案,筛选符合资质的候选人,确保招聘质量与效率;
5、员工劳务纠纷处理,及时介入纠纷调解,依据法规与企业制度妥善处置,维护劳资双方合法权益,降低用工风险;
6、与车间人事员沟通协调,同步人事政策与业务动态,指导规范日常人事操作,收集反馈一线诉求,搭建HR与业务部门的高效沟通桥梁,助力生产经营有序推进。
1、人事档案管理,确保员工档案材料收集、审核、归档、借阅及数字化录入规范有序,保障档案信息完整与安全;
2、员工合同续签,提前梳理到期合同,对接员工沟通续签事宜,完成合同起草、审核、签署与备案,规避用工风险;
3、入转调离手续办理,高效处理员工入职、岗位调动、离职等流程,同步更新人事系统信息,协调社保、公积金等关联事项,维护企业与员工的合法权益,保障用工秩序顺畅。
4、特殊工种招聘,精准对接车间用工需求,制定专项招聘方案,筛选符合资质的候选人,确保招聘质量与效率;
5、员工劳务纠纷处理,及时介入纠纷调解,依据法规与企业制度妥善处置,维护劳资双方合法权益,降低用工风险;
6、与车间人事员沟通协调,同步人事政策与业务动态,指导规范日常人事操作,收集反馈一线诉求,搭建HR与业务部门的高效沟通桥梁,助力生产经营有序推进。
项目经历
2021-09 ~ 2023-09
[2年]
[2年]
参军服役
项目描述:服役于中国人民解放军31614部队,任文书兼任通信员。
责任描述:1、2021年9月至2022年2月在新训大队表现突出,受到表彰。 2、2022年3月下到连队,在强军主题演讲比赛中表现优秀,获得第二名,并取得荣誉证书。 3、2022年7月参加海训及驻训,期间参加强军故事汇,表现突出受到表彰,并取得荣誉证书。 4、2022年9月转岗至连队文书及通讯员,负责连队日常与上级通联以及处理一些连队的事项安排。 5、2022年12月,因工作表现突出,考核成绩优秀,受到旅级表彰荣获“四有优秀士兵”奖章并记嘉奖一次。 6、2023年5月因连队人员短缺主动要求转岗至炊事班。 7、2023年8月作为全旅义务兵代表在海训大会上表决心,同期参加海训,9月退出现役。
责任描述:1、2021年9月至2022年2月在新训大队表现突出,受到表彰。 2、2022年3月下到连队,在强军主题演讲比赛中表现优秀,获得第二名,并取得荣誉证书。 3、2022年7月参加海训及驻训,期间参加强军故事汇,表现突出受到表彰,并取得荣誉证书。 4、2022年9月转岗至连队文书及通讯员,负责连队日常与上级通联以及处理一些连队的事项安排。 5、2022年12月,因工作表现突出,考核成绩优秀,受到旅级表彰荣获“四有优秀士兵”奖章并记嘉奖一次。 6、2023年5月因连队人员短缺主动要求转岗至炊事班。 7、2023年8月作为全旅义务兵代表在海训大会上表决心,同期参加海训,9月退出现役。
培训经历
2023-09 ~ 2023-12
[3月]
[3月]
淮北煤电技师学院 |
企业人力资源管理师
获得证书:企业人力资源管理师四级
语言能力
英语 熟练
大学英语四级,熟练运用英语作为办公语言。
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