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简历编号：566190
最后更新日期：1年前
一年前来过
求职期望
- 现今状况目前离职，可快速到岗
- 工作性质全职
- 期望工资6~7K/月（税前）
- 期望区域云龙区
- 期望行业其他行业
- 期望职位人力资源、行政/后勤
自我评价
性情温和细致认真，服务意识强；有较强的沟通、协调能力，与各部门友善沟通协作，具有团队合作精神；具有良好的心理素质和工作习惯，有强烈的学习欲望和上进心，善于改正和完善自己。本人工作踏实，认真，并且极富工作和团队精神，性格开朗，乐于与人沟通，因此结交了许多朋友，具有良好的适应性和熟练的沟通技巧，能够协助主管人员出色地完成各项工作。
教育经历
2006 ~ 2008
[2年]
[2年]
徐州矿业大学成人教育学院|大专
所学专业：物流管理
工作经历(TA共做了4份工作)
2020-05 ~ 至今
4S店 |
人力行政部 - 行政经理/主管/办公室主任
国有企业批发/零售
工作描述：
主要工作内容： 1、公司四个子公司的人员招聘管理； 2、员工培训； 3、根据各子公司工作职责职能制定规章制度； 4、根据各子公司经营指标和各岗位工作职责制作对应的绩效考核； 5、统计人员编制、考核人员考勤状态； 6、计划统筹员工薪资福利和节日福利； 7、整理统计员工公司员工档案建立、考勤休假、应聘辞退和人事调等各项管理工作； 8、整理归档部门文件资料； 9、认真迅速的完成领导安排的各项工作。
集团各项反馈
主要工作内容： 1、公司四个子公司的人员招聘管理； 2、员工培训； 3、根据各子公司工作职责职能制定规章制度； 4、根据各子公司经营指标和各岗位工作职责制作对应的绩效考核； 5、统计人员编制、考核人员考勤状态； 6、计划统筹员工薪资福利和节日福利； 7、整理统计员工公司员工档案建立、考勤休假、应聘辞退和人事调等各项管理工作； 8、整理归档部门文件资料； 9、认真迅速的完成领导安排的各项工作。
集团各项反馈
2017-3 ~ 2020-5
[3年2月]
[3年2月]
达飞云贷科技（北京）有限公司 |
业务管理 - 行政/后勤
民营公司金融/投资/证券
工作描述：
人事方面：
1、负责招聘工作，应聘人员预约、接待及面试；
2、对新进员工进行培训及训后考核，并根据培训考核结果建议部门录用；
3、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签及合同管理归档；
4、公司内部员工档案的建立及管理；
5、员工考勤及工资绩效的核对；
6、负责调查员工的培训需求，根据反馈的结果制定培训计划及培训时间；
7、负责公司员工的奖惩、差假以及升调辞等人事调整的手续办理；
8、每月员工生日会的组织、策划及采买等生日福利。
行政方面：
1、公司下达文件、通知、通告等资料的内部发放及传递；
2、每日每月销售报表的制作及汇总、
3、制定、监督及执行企业管理的规章制度及行政人事管理制度的工作流程；
4、传达总经理有关工作指示和会议精神；
5、公司会议布置、准备包括公司庆典、年会、及客户答谢会等活动；
6、财务的预算、初审及报销；
7、按照公司的要求对客户资料进行保密及保管；
8、公司人员的考勤及定位管理；
9、各类办公用品、固定资产的保管，并每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证账实相符；
10、完成上级交办的其他任务，总部及区域其它对接人的其它相关对接事宜
人事方面：
1、负责招聘工作，应聘人员预约、接待及面试；
2、对新进员工进行培训及训后考核，并根据培训考核结果建议部门录用；
3、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签及合同管理归档；
4、公司内部员工档案的建立及管理；
5、员工考勤及工资绩效的核对；
6、负责调查员工的培训需求，根据反馈的结果制定培训计划及培训时间；
7、负责公司员工的奖惩、差假以及升调辞等人事调整的手续办理；
8、每月员工生日会的组织、策划及采买等生日福利。
行政方面：
1、公司下达文件、通知、通告等资料的内部发放及传递；
2、每日每月销售报表的制作及汇总、
3、制定、监督及执行企业管理的规章制度及行政人事管理制度的工作流程；
4、传达总经理有关工作指示和会议精神；
5、公司会议布置、准备包括公司庆典、年会、及客户答谢会等活动；
6、财务的预算、初审及报销；
7、按照公司的要求对客户资料进行保密及保管；
8、公司人员的考勤及定位管理；
9、各类办公用品、固定资产的保管，并每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证账实相符；
10、完成上级交办的其他任务，总部及区域其它对接人的其它相关对接事宜
2013-06 ~ 2017-03
[3年9月]
[3年9月]
五星金服控股有限公司 |
行政人事部 - 其他
金融/投资/证券
工作描述：
行政方面：
1、协助大区经理完成本大区业务指标；
2、根据客户经理提供的客户资料审核并录入系统及客户的回访；
3、职场的选址申请、申请盖章、付款、报销；职场房租税费申请、缴纳开票、报销；物业费申请签订合同、费用、开票报销；绿植和打印机的租恁签订合同、费用、开票报销；营业部办公用品和保洁用品采购、费用及发票的审核、报销
4、营业部固定资产的申请筛选、采购、报销以及后期维护抽检；
5、总部及大区经理交代的其他事项：
人事方面：
1、执行招聘工作流程，协助总部办理员工招聘、入职、离职等手续；
2、对新进员工进行培训及训后考核，并根据培训考核结果建议部门录用；
3、总部及区域其它对接人的其它相关对接事宜。
行政方面：
1、协助大区经理完成本大区业务指标；
2、根据客户经理提供的客户资料审核并录入系统及客户的回访；
3、职场的选址申请、申请盖章、付款、报销；职场房租税费申请、缴纳开票、报销；物业费申请签订合同、费用、开票报销；绿植和打印机的租恁签订合同、费用、开票报销；营业部办公用品和保洁用品采购、费用及发票的审核、报销
4、营业部固定资产的申请筛选、采购、报销以及后期维护抽检；
5、总部及大区经理交代的其他事项：
人事方面：
1、执行招聘工作流程，协助总部办理员工招聘、入职、离职等手续；
2、对新进员工进行培训及训后考核，并根据培训考核结果建议部门录用；
3、总部及区域其它对接人的其它相关对接事宜。
2008-10 ~ 2012-02
[3年4月]
[3年4月]
江苏新都集团 |
投资房产部 - 行政专员/助理
工作描述：
1、公司文件、通知、通告等资料的内部发放和传递; 2、负责来宾的来访的登记、接待和接见引领; 3、负责传达总经理有关工作指示和会议精神; 4、负责公司会议室布置和有关会议的准备工作; 5、负责内部人员的上传下达工作的沟通和联系; 6、根据上级的安排，负责起草有关通知、通知等文件; 7、负责公司有关文件的打印、复印和传真收发事务; 8、负责收集和妥善保管有关文件和信息资料; 9、负责安排招待客户酒店、餐厅的预定工作; 10按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责11、负责员工出入登记、员工考勤统计、安排小车车辆使用登记工作; 12、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实 相符。; 13、负责电话转接工作，做到接转迅速、准确、服务态度热情，语言文明，口齿清楚; 14、负责公司办公场所的室内外绿化状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。 15、 负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、电源等 、关闭情况。 16、 完成总经理经理临时交办的其他任务。
1、公司文件、通知、通告等资料的内部发放和传递; 2、负责来宾的来访的登记、接待和接见引领; 3、负责传达总经理有关工作指示和会议精神; 4、负责公司会议室布置和有关会议的准备工作; 5、负责内部人员的上传下达工作的沟通和联系; 6、根据上级的安排，负责起草有关通知、通知等文件; 7、负责公司有关文件的打印、复印和传真收发事务; 8、负责收集和妥善保管有关文件和信息资料; 9、负责安排招待客户酒店、餐厅的预定工作; 10按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责11、负责员工出入登记、员工考勤统计、安排小车车辆使用登记工作; 12、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实 相符。; 13、负责电话转接工作，做到接转迅速、准确、服务态度热情，语言文明，口齿清楚; 14、负责公司办公场所的室内外绿化状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。 15、 负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、电源等 、关闭情况。 16、 完成总经理经理临时交办的其他任务。
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