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简历编号：596012
最后更新日期：1年前
一月前来过
求职期望
- 现今状况目前离职，可快速到岗
- 工作性质全职
- 期望工资5~12K/月（税前）
- 期望区域市中心
- 期望行业建筑/建材/工程
- 期望职位工程监理
- 附加信息专业监理工程师（土建）/监理员/现场管理
自我评价
出色的学习能力和理解能力，能迅速融入团队。
教育经历
2012 ~ 2015
[3年]
[3年]
江苏科技大学|本科
所学专业：工程管理
2010 ~ 2012
[2年]
[2年]
江南大学网教学院|大专
所学专业：工程管理（土木工程方向）
工作经历(TA共做了5份工作)
2019-03 ~ 至今
徐州市建设工程监理有限公司 |
工程监理
私营民营企建筑/建材/工程
工作描述：
土建专业监理，有省专业监理证，目前做绿化/市政专业监理
土建专业监理，有省专业监理证，目前做绿化/市政专业监理
2018-7 ~ 2019-2
[7月]
[7月]
徐州优肯职业培训学校 |
教务部 - 讲师/助教
民营公司教育/培训
工作描述：
1.与任课老师沟通，对课程所需材料、设备、食材的采买。
2.与任课老师沟通，对现有学员的资料的采集，上报。
3.与主管部门协调，对上传资料的修改，考前的准备，考后资料上传。
1.与任课老师沟通，对课程所需材料、设备、食材的采买。
2.与任课老师沟通，对现有学员的资料的采集，上报。
3.与主管部门协调，对上传资料的修改，考前的准备，考后资料上传。
2017-9 ~ 2018-6
[9月]
[9月]
乐圃国际教育 |
班主任 - 培训
民营公司教育/培训
工作描述：
1.与课程顾问进行沟通，了解学生的基本信息。
2.与任课老师进行沟通，根据孩子的情况，对孩子进行课程的安排。
3.记录孩子在学校的学习情况，给予家长及时的反馈。
4.与家长沟通，续费等情况。
1.与课程顾问进行沟通，了解学生的基本信息。
2.与任课老师进行沟通，根据孩子的情况，对孩子进行课程的安排。
3.记录孩子在学校的学习情况，给予家长及时的反馈。
4.与家长沟通，续费等情况。
2013-9 ~ 2017-5
[3年8月]
[3年8月]
徐州威远管道（贸易）有限公司 |
办公室 - 行政专员/助理
民营公司贸易/进出口,房地产开发
工作描述：
1、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执行
4、参与公司绩效管理、考勤等工作
5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同
6、协助上级建立健全公司招聘
7、负责公司快件及传真的收发及传递
8、采购、管理公司办公用品和低值易耗品，做好采购计划和入库出库记录及领用和分发工作
9、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
10、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
11、 协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等
12、做好公司各部门之间的协调工作
13、完成上级交给的其它事务性工作。
1、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执行
4、参与公司绩效管理、考勤等工作
5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同
6、协助上级建立健全公司招聘
7、负责公司快件及传真的收发及传递
8、采购、管理公司办公用品和低值易耗品，做好采购计划和入库出库记录及领用和分发工作
9、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
10、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
11、 协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等
12、做好公司各部门之间的协调工作
13、完成上级交给的其它事务性工作。
2008-1 ~ 2013-5
[5年4月]
[5年4月]
徐州大通市政建设工程有限公司 |
办公室 - 行政经理/主管/办公室主任
民营公司建筑/建材/工程
工作描述：
行政管理
1) 协助总经理制定公司战略规划；
2）协助总经理对组织结构进行调整；
2）负责公司重要会议的记录及会议纪要的整理、通知；
3）处理各类信件，起草各类综合性文件；
4）接待访问公司的重要来宾；
5）关注公司内各部门信息沟通情况，传达上级的各项指令；
6）协调公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
7）跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
8) 负责组织制订企业的各种规章制度，适时作出修改、健全和宣传。
9) 制作部门支出计划，控制行政办公经费的支出，管理办公财产和车辆；
10) 负责组织行政后勤、保卫管理制度的拟订、检查、监督和执行；
11) 负责公司内部治安管理工作，维护内部秩序，预防治安灾害事故的发生。
人力资源
1）根据公司战略规划制定人力资源的计划；
2) 组织面试；
5) 负责对员工的奖惩、晋升审核办理，以及员工入职、离职的谈话；
3) 负责组织各部门负责人制订部门员工的绩效方案、考核措施和激励方案；
4) 负责组织员工的培训工作；拟定年度培训计划及人资费用支出计划；
6) 与相关部门密切沟通，对试用期员工考察其能力，办理转正或辞退手续；
7) 建立企业及员工档案；
9) 策划及主持公司日常及特殊情况下的员工文娱活动及各类型晚会
行政管理
1) 协助总经理制定公司战略规划；
2）协助总经理对组织结构进行调整；
2）负责公司重要会议的记录及会议纪要的整理、通知；
3）处理各类信件，起草各类综合性文件；
4）接待访问公司的重要来宾；
5）关注公司内各部门信息沟通情况，传达上级的各项指令；
6）协调公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
7）跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
8) 负责组织制订企业的各种规章制度，适时作出修改、健全和宣传。
9) 制作部门支出计划，控制行政办公经费的支出，管理办公财产和车辆；
10) 负责组织行政后勤、保卫管理制度的拟订、检查、监督和执行；
11) 负责公司内部治安管理工作，维护内部秩序，预防治安灾害事故的发生。
人力资源
1）根据公司战略规划制定人力资源的计划；
2) 组织面试；
5) 负责对员工的奖惩、晋升审核办理，以及员工入职、离职的谈话；
3) 负责组织各部门负责人制订部门员工的绩效方案、考核措施和激励方案；
4) 负责组织员工的培训工作；拟定年度培训计划及人资费用支出计划；
6) 与相关部门密切沟通，对试用期员工考察其能力，办理转正或辞退手续；
7) 建立企业及员工档案；
9) 策划及主持公司日常及特殊情况下的员工文娱活动及各类型晚会
项目经历
2022-08 ~ 2023-03
[7月]
[7月]
2022年度睢宁县桃园镇高标准农田项目
项目描述：项目包括农桥，农路，箱涵，管涵，水井泵站，水渠等。
责任描述：检查现场施工情况，验收进场材料，旁站混凝土浇筑。
责任描述：检查现场施工情况，验收进场材料，旁站混凝土浇筑。
2020-03 ~ 2023-09
[3年6月]
[3年6月]
黄集机场安置区绿化工程
项目描述：主要有园林绿化，市政道路，景石连廊等小区附属设施
责任描述：组织监理例会，日常巡视，检查进场资料，分部分项工程验收。
责任描述：组织监理例会，日常巡视，检查进场资料，分部分项工程验收。
2019-10 ~ 2019-12
[2月]
[2月]
徐州首创水务张集水厂办公楼装修工程
项目描述：项目为老办公楼，内外装修工程，上部新增钢结构
责任描述：与业主现场负责人对接，组织监理例会，进场材料验收，工序报验等
责任描述：与业主现场负责人对接，组织监理例会，进场材料验收，工序报验等
2019-03 ~ 2019-10
[7月]
[7月]
徐州观音机场南航艾维停机房扩建项目
项目描述：工程基础为地下连续梁，上部为钢结构，20公分地坪
责任描述：现场与业主及时沟通，日常巡视，检查进场材料，工序验收
责任描述：现场与业主及时沟通，日常巡视，检查进场材料，工序验收
语言能力
英语 一般
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