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兼职
简历编号:772217 最后更新日期:127天前 一月前来过
滕女士
35岁164cm
本科
现居住地:江苏省 - 徐州市 - 铜山区 户籍所在地:江苏省 - 徐州市 - 铜山区
求职期望
  • 现今状况目前离职,可快速到岗
  • 工作性质全职
  • 期望工资8~13K/月(税前)
  • 期望区域徐州市区、泉山区(泉山区)、铜山区
  • 期望行业其他行业
  • 期望职位项目管理、信贷管理、合同管理
  • 附加信息项目管理,销售运营,内控等岗位,有足够的经验。
自我评价
热情,大方,外向,好学,肯吃苦。进取心强。
教育经历
2010 ~ 2014
[4年]
扬州大学广陵学院|本科
所学专业:皮具与服饰设计
工作经历(TA共做了7份工作)
2025-01 ~ 至今
中国华西集团 | 营销部 - 营销经理
国有企业建筑/建材/工程
工作描述:
面对停工18 个月、业绩为0 的项目,牵头搭建「数据管控- 进度督办- 资源协调」管理体系,统筹8 人团队拆解销售目标,主导跨部门协同搭建客户服务闭环,周度数据复盘优化策略;1 年达成 4000 万销售额,项目跻身区域销售TOP3,客户投诉率下降60%。
2024-04 ~ 2024-11
[7月]
东原房地产 | 营销部 - 渠道管理
房地产开发
工作描述:
统筹销售团队行政人事、费用政策管理,搭建标准化销售台账;负责合同管理、销售指标统计、报表编制与销控管理;督办回款事宜,保障销售流程顺畅与资产规范管理。以销管主管身份统筹项目全周期管理,搭建 “案场运营 + 后台支撑 + 跨部门对接” 的管控体系,对接开发 / 工程 / 财务 等多个部门建立周例会协同制度。
2022-05 ~ 2023-12
[1年7月]
徐州雍禾医疗有限公司 | 运营部 - 运营经理
私营民营企医疗/护理/保健/卫生
掌握技能:运营,管理
工作描述:
1、院部整体运营:包括业绩提升、数据分类整理分析、客户满意度提升等,制定并执行相应的计划。
2、负责团队招聘培训:制定招聘计划和培训计划,组织并参与相关活动,确保团队素质和业务水平提高。
3、业绩提升:通过制定和执行相应计划,成功提升业绩,达到公司预期目标,多次获得全公司荣誉称号。
主要职责:主导院部整体运营,制定并分解运行指标;负责招聘培训与团队搭建,建立考核激励机制;整合内外部资源,制定推广与业绩提升计划,落地客户投诉闭环管理。
2021-03 ~ 2021-10
[7月]
蓝光地产 | 营销部 - 销管经理
房地产开发
掌握技能:管理,运营,跨部门沟通
工作描述:
1、负责案场销售管理、销售人员培训考核与政策宣贯;
2、统筹数据管控、统筹合同管理、价格表制定上报、佣金核算等核心业务;
3、对接银行与公积金准入,推进按揭审批与回款跟进;
4、管理项目物资采购与合同、财务对接工作等全流程销售支持。
2017-11 ~ 2021-03
[3年4月]
恒大地产 | 营销部 - 销管主管
房地产开发
掌握技能:管理,运营,数据管控
工作描述:
1、负责项目案场销售管理,包括销售员管理,销售控制,数据后台管理等,确保销售流程顺利进行。
2、负责价格表制定,根据市场情况和公司策略进行调整,提高销售效率。
3、负责销售佣金费用制作,根据销售业绩进行考核和计算,激发团队积极性。
4、负责各个部门之前的沟通协调,确保工作进度的顺利进行。督促预售证获取与回款跟进。
2016-1 ~ 2017-8
[1年7月]
苏州学思堂教育徐州分公司 | 专业顾问
教育/培训
工作描述:
新生招生,做课时方案,和家长沟通,推方案。促成交。
2014-7 ~ 2015-10
[1年3月]
交行信用卡中心徐州分中心 | 业务拓展主管/经理
金融/投资/证券
工作描述:
交行信用卡的销售和售后服务
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付晨