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简历编号：795693
最后更新日期：1年前
一年前来过
求职期望
- 现今状况目前在职，更好机会时会考虑
- 工作性质全职
- 期望工资6~13K/月（税前）
- 期望区域云龙区(云龙区、新城区、食品城)
- 期望行业其他行业
- 期望职位行政经理/主管/办公室主任、图书管理员/资料管理员、经理助理/秘书、培训、医院管理人员
- 附加信息客服主管，行政总监，董事长助理，人力主管
自我评价
具有良好的沟通能力和一定的文字功底。有良好的亲和力，懂服从，重配合，务实而不失灵活善巧。具备良好的管理知识及技能技巧。有成本观念，重效率与效益。具有较强的沟通协调能力，学习及适应能力。责任心与抗压力强，有较好的心理素质且与人为善。
教育经历
2017 ~ 2017
企业人力资源师二级|本科
2019 ~ 2021
[2年]
[2年]
苏州科技大学|本科
所学专业：财经商贸大类 - 市场营销
2016 ~ 2016
徐州消防|大专
所学专业：构建筑消防员
2014 ~ 2016
[2年]
[2年]
吉林大学|大专
所学专业：行政管理
工作经历(TA共做了7份工作)
2021-03 ~ 至今
徐州和平妇产医院集团有限公司 |
后勤部
私营民营企医疗/护理/保健/卫生
掌握技能：组织协调能力,执行力强,文字功底扎实
工作描述：
负责协调和管理医院对内对外的行政事务，确保医院运营顺畅高效。
工作描述：
负责协调和管理医院对内对外的行政事务，确保医院运营顺畅高效。
2018-12 ~ 2021-02
[2年2月]
[2年2月]
徐州新安公租房管理有限公司 |
客服部 - 客服主管
国有企业物业管理/商业中心
掌握技能：住房资源分配,租户管理,政府相关工作培训
工作描述：
公租房租赁管理，物业维护，客户服务，政策宣传和解读。
工作描述：
公租房租赁管理，物业维护，客户服务，政策宣传和解读。
2016-07 ~ 2018-11
[2年4月]
[2年4月]
徐州和平妇产医院 |
行政部门 - 办公室主任
私营民营企医疗/护理/保健/卫生
掌握技能：执行力强,行政管理与人力资源管,应变沟通组织协调能力
工作描述：
负责协调和管理医院对内对外的行政事务，确保医院运营顺畅高效。主要职责是行政管理和人力资源管理。
工作描述：
负责协调和管理医院对内对外的行政事务，确保医院运营顺畅高效。主要职责是行政管理和人力资源管理。
2015-11 ~ 2016-06
[7月]
[7月]
徐州文化宫总工会 |
办事处首席代表
其他行业
工作描述：
办公室的文秘，做好办公室档案收集整理工作；做好会议纪要，接听转接电话；接待来访人员。
办公室的文秘，做好办公室档案收集整理工作；做好会议纪要，接听转接电话；接待来访人员。
2013-11 ~ 2015-09
[1年10月]
[1年10月]
徐州云龙万达百货有限公司 |
行政 - 文员
私营民营企家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
掌握技能：熟练办公软件,谈判沟通应变组织协调,文字功底扎实
工作描述：
文书支持，会议组织，行政支持，办公设备管理，文件方案管理，其他行政工作。
工作描述：
文书支持，会议组织，行政支持，办公设备管理，文件方案管理，其他行政工作。
2011-03 ~ 2013-09
[2年6月]
[2年6月]
天成物业 |
物管部 - 物业管理 - 物业管理专员/助理
物业管理/商业中心
掌握技能：熟练办公软件,沟通协调能力强,执行力强
工作描述：
1在物业管理部经理领导下具体行使管理、监督、协调服务的只能。2受理业主／租户报修、投诉、建议及意见等，并做好记录。3做好分管区域内物管费或其他费用的收缴工作。4负责区域内的通告、文件的发送。5巡视公共区域，做好做好管理区域内的物业管理服务的相关事项。6收集有价值的物业信息，为推动公司物业管理工作的发展出谋划策。7完成上级领导交办的各项任务。
工作描述：
1在物业管理部经理领导下具体行使管理、监督、协调服务的只能。2受理业主／租户报修、投诉、建议及意见等，并做好记录。3做好分管区域内物管费或其他费用的收缴工作。4负责区域内的通告、文件的发送。5巡视公共区域，做好做好管理区域内的物业管理服务的相关事项。6收集有价值的物业信息，为推动公司物业管理工作的发展出谋划策。7完成上级领导交办的各项任务。
2006-1 ~ 2008-12
[2年11月]
[2年11月]
百盛苏果 |
网店店长/客服
物业管理/商业中心
工作描述：
1协助部门经理具体负责客服助理的日常工作安排、督导、检查、协助以及技能的日常培训工作；2负责属下无法处理的各类投诉的跟进、处理；3负责监管有偿服务的收费情况，并每周汇总上缴财务；4负责按时编制、呈报服务中心的材料计划及工作情况周报表；5负责本部门固定资产和设备、设施的管理；6负责紧急意外情况时，协助部门经理进行应急调度；7完成上级领导交办的其它工作
1协助部门经理具体负责客服助理的日常工作安排、督导、检查、协助以及技能的日常培训工作；2负责属下无法处理的各类投诉的跟进、处理；3负责监管有偿服务的收费情况，并每周汇总上缴财务；4负责按时编制、呈报服务中心的材料计划及工作情况周报表；5负责本部门固定资产和设备、设施的管理；6负责紧急意外情况时，协助部门经理进行应急调度；7完成上级领导交办的其它工作
培训经历
2016-06 ~ 2017-04
[10月]
[10月]
徐州新人人科技有限公司 |
人力资源管理
获得证书：企业人力资源师二级
2016-10 ~ 2016-12
[2月]
[2月]
徐州消防员培训中心 |
建构筑消防员
获得证书：建构筑消防员五级
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